Пятница, 22 августа 2014 10:39

Спорт, отдых и лечение

Автор
Оцените материал
(0 голосов)

В январе-июне 2014 года на реализацию социальных проектов и обучение персонала ОАО «Морской порт Санкт-Петербург» направлено 15,1 миллиона рублей
Часть средств перечислена в целевой фонд МП СПб, из которого работникам компенсированы расходы на спорт, отдых и лечение. Кроме того, компанией осуществлены ежеквартальные и праздничные выплаты неработающим пенсионерам и сотрудникам, получившим звание «Ветеран порта». В отчетный период материальное поощрение также получили юбиляры и активные представители ветеранской организации.
В рамках реализации программы по поддержке детей сотрудников МП СПб проведена познавательная экскурсия. Весной ребята посетили музей «Вселенная воды», где узнали много интересного.
По традиции порт оказал финансовую помощь детскому дому № 10 Кировского района Санкт-Петербурга. На средства компании сделан ремонт и закуплена новая мебель.
В отчетный период обучение прошли 204 сотрудника МП СПб — это почти вдвое больше, чем за аналогичный период прошлого года.

В январе-июне 2014 года ООО «Универсальный перегрузочный комплекс» в порту Усть-Луга (Ленинградская область) перечислено 935 тысяч рублей на финансирование социальных проектов
Компания компенсировала своим работникам расходы на медицинские услуги и оздоровительный отдых, осуществила премиальные выплаты в честь юбилейных и праздничных дат.
Средства также направлены на повышение квалификации персонала — в отчетном полугодии обучение прошли 54 сотрудника компании.
Кроме того, УПК оказал финансовую поддержку в организации праздничных мероприятий в Кингисеппе (Ленинградская область), посвященных Дню России, 630-летию со дня основания города и Русским ганзейским дням.

В I полугодии 2014-го на реализацию социальных программ ОАО «Таганрогский морской торговый порт» потрачено 733 тысячи рублей
Основная часть средств перечислена на социальную поддержку работников и их семей. В частности, сотрудникам компании компенсированы затраты на отдых детей в летних оздоровительных лагерях, а также их содержание в дошкольных учреждениях. Оказана материальная помощь одиноким матерям.
Помимо этого компанией осуществлены денежные выплаты неработающим пенсионерам порта — ветеранам труда и участникам Великой Отечественной войны, а также сотрудникам-юбилярам.
По многолетней традиции ТМТП оказана благотворительная поддержка проходящим в Таганроге социально значимым мероприятиям. В частности, в I полугодии 2014 года компания приняла участие в акции «Под флагом добра», целью которой является медицинская помощь тяжелобольным детям. Кроме того, порт оказал материальную помощь детскому дому № 3 города Таганрога. Средства направлены на строительство детской площадки, оборудованной спортивным инвентарем.

За 6 месяцев текущего года ЗАО «Контейнерный терминал Санкт-Петербург» направило более 2,5 миллиона рублей на реализацию проектов в сферах социальной политики и экологии
Более двух миллионов перечислено на реализацию программы социальной поддержки сотрудников компании. Значительная часть этих средств направлена на повышение квалификации, медицинское обслуживание, занятия спортом и отдых персонала.
Дополнительные денежные компенсации получили одинокие и многодетные родители, работающие на терминале.
На мероприятия по снижению негативного воздействия на окружающую среду выделено 0,5 миллиона рублей. Основная часть средств перечислена на очистку сточных вод, техническое обслуживание очистных сооружений и канализационных насосных станций ливневых стоков.

За 6 месяцев 2014 года на реализацию социальных программ ОАО «Туапсинский морской торговый порт» направлено 14,6 миллиона рублей, что на 25 процентов больше по сравнению с первым полугодием 2013-го
Часть средств компания выделила на организацию летнего отдыха, а также оздоровление сотрудников и их детей в период летних каникул. Так, 4,1 миллиона рублей потрачено на приобретение путевок во Всероссийский детский центр «Орленок», санатории «Белая Русь», «Русь», «Предгорье Кавказа» и «ДиЛуч» на побережье Черного моря.
Компания продолжила реализацию программы добровольного медицинского страхования портовиков. На оплату дополнительных медицинских услуг, а также приобретение путевок для работников, нуждающихся в санаторном лечении, ТМТП перечислено 8,3 миллиона рублей.
Также предприятие выделило средства в размере 1,6 миллиона рублей на социальную поддержку портовиков, в том числе на оказание материальной помощи многодетным семьям, работникам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста, и одиноким матерям. Кроме того, за счет компании для работников порта организованы культурно-массовые и спортивные мероприятия на сумму около 600 тысяч рублей.

Прочитано 2008 раз

Последнее от Редактор сайта

Похожие материалы (по тегу)

Другие материалы в этой категории: « На экскурсию в зоопарк Техника для достижений »
Авторизуйтесь, чтобы получить возможность оставлять комментарии